Yetenek ve yetenek yönetimi kavramlarının insan kaynakları yönetimindeki öneminin ön plana çıkartıldığı çalışmada, yetenek yönetimi kavramının ihtiyaç duyulan nitelikli iş gücünün meydana getirilmesi gereksinimi nedeniyle ortaya çıktığı, buna bağlı olarak yetenek yönetiminin, örgütsel bağlılık, iş tatmini ve kurum kültürü üzerinde yadsınamaz bir kavram hâline geldiği vurgulanmıştır.
